Nicht eine Marketingstelle. Die Kompetenzen, die Sie wirklich brauchen.

Professionelles Marketing verlangt heute weit mehr als Kommunikation und schöne Gestaltung. Strategie, Positionierung, Content, Design, digitale Kanäle, Technologie und Messbarkeit müssen zusammenspielen.

Mit incursum erhalten Sie dafür nicht einen einzelnen Marketing-Allrounder, sondern ein eingespieltes Team mit unterschiedlichen Schwerpunkten – ab 3.000 Euro pro Monat bzw. ab 36.000 Euro pro Jahr.

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Eine Person kann vieles. Ein eingespieltes Team deckt mehr ab.

Eine eigene Marketingstelle kann die richtige Lösung sein – insbesondere dann, wenn dauerhaft eine hohe operative Auslastung vorhanden ist. Entscheidend ist aber nicht nur, wie viele Stunden Marketing benötigt werden, sondern auch, welches Wissen dafür erforderlich ist.

Eigene Marketingstelle

Marketingmanager

Ø 48.700 €Bruttojahresgehalt
ca. 63.000 €Arbeitgeberkosten pro Jahr

Eine interne Marketingkraft bietet viel verfügbare Arbeitszeit und kennt das Unternehmen sehr genau.

  • Dauerhafte interne Ressource
  • Hohe verfügbare Arbeitszeit
  • Kurze interne Abstimmungswege
  • Fachliche Schwerpunkte hängen von einer Person ab
  • Recruiting, Weiterbildung und Ausfälle liegen intern

Externer Marketingpartner

incursum

ab 36.000 €pro Jahr
ab 3.000 €pro Monat

Je nach Aufgabe greifen Sie auf unterschiedliche Kompetenzen innerhalb eines eingespielten Teams zurück.

  • Unternehmens- und Marketingstrategie
  • Positionierung, Marke und Kommunikation
  • Content und redaktionelle Arbeit
  • Grafikdesign und visuelle Kommunikation
  • Web, digitale Maßnahmen und Messbarkeit

Wichtig: Der Vergleich setzt Arbeitszeit nicht gleich. Eine Vollzeitkraft stellt wesentlich mehr Stunden zur Verfügung. Unser Modell ist für Unternehmen gedacht, die keine 30–40 Stunden operative Marketingarbeit pro Woche benötigen, aber regelmäßig professionelles Marketing und unterschiedliche Kompetenzen einsetzen möchten.

Beispiel Österreich 2026. Durchschnittliches Marketing-Manager-Gehalt rund 48.700 € brutto/Jahr; daraus ergeben sich bei vergleichbarem Monatsbrutto Arbeitgeberkosten von rund 63.000 € pro Jahr. Quellen: kununu, karriere.at und WKO.

Was bekommen Sie ab 3.000 Euro im Monat?

Kein starres Leistungspaket und keine künstlich lange Liste an Inklusivleistungen. Sie erhalten ein laufendes Leistungsbudget, das wir gemeinsam dort einsetzen, wo es für Ihr Unternehmen aktuell den größten Nutzen bringt.

  • STRATEGIE & STEUERUNG

    Marketing- und Maßnahmenplanung, Priorisierung, Positionierung, Abstimmung mit Geschäftsführung und Vertrieb sowie laufende Steuerung der vereinbarten Aktivitäten.

  • CONTENT & KOMMUNIKATION

    Themenplanung und konkrete Inhalte für ausgewählte Kanäle – zum Beispiel LinkedIn, Newsletter, Website, Fachbeiträge, Kundenprojekte oder Kampagnen.

  • DESIGN & VERTRIEBSUNTERSTÜTZUNG

    Gestaltung konkreter Kommunikationsmittel wie Anzeigen, Social-Media-Assets, Präsentationsseiten, Verkaufsunterlagen, Datenblätter, Messekommunikation oder die Aktualisierung bestehender Unterlagen.

  • DIGITAL & MESSBARKEIT

    Optimierung bestehender Landingpages und Websites, kleinere digitale Anpassungen, Kampagnentracking, Webanalyse, Leadgenerierung und datenbasierte Optimierung.

Nicht alles gleichzeitig.

Sondern das Richtige zum richtigen Zeitpunkt.

Was ist mit diesem Budget realistisch?

Bei einem laufenden Marketingbudget ab 3.000 Euro pro Monat geht es nicht darum, jeden Monat gleichzeitig Newsletter, Social Media, Broschüren, Kampagnen und eine neue Website zu produzieren. Es geht darum, kontinuierlich an den Maßnahmen zu arbeiten, die gerade den größten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten.

Ein Monat kann beispielsweise beinhalten:

  • Marketingplanung und laufende Abstimmung
  • zwei bis vier kleinere Content- oder Kommunikationsmaßnahmen
  • dazugehörige grafische Aufbereitung
  • einen größeren Schwerpunkt wie Newsletter, Kampagne, Landingpage oder Vertriebsunterlagen
  • kleinere Website- oder Kampagnenanpassungen
  • Auswertung laufender Maßnahmen und Planung der nächsten Schritte

Im nächsten Monat kann sich der Schwerpunkt bereits verschieben. Vor einer Messe wird möglicherweise mehr Gestaltung benötigt, bei einer Produkteinführung mehr Content und Kampagnenarbeit, beim Eintritt in einen neuen Markt vielleicht Positionierung, Vertriebsunterlagen und eine eigene Landingpage.

Umfangreiche eigenständige Projekte wie ein vollständiger Website-Relaunch, ein komplettes Corporate Design, ein Rebranding oder eine größere Broschüre werden separat kalkuliert.

Ab 36.000 Euro Marketingbudget. Gezielt eingesetzt.

Wir verkaufen kein starres Stundenpaket. Gemeinsam definieren wir, welche Ziele erreicht werden sollen und welche Kompetenzen dafür tatsächlich benötigt werden. Dadurch kann sich der Schwerpunkt im Jahresverlauf verändern – ohne für jede Aufgabe einen neuen Dienstleister suchen zu müssen.

Ein Ansprechpartner. Mehrere Spezialisten.

Marketing ist heute keine einzelne Disziplin mehr. Strategie, Markenentwicklung, Kommunikation, Grafikdesign, digitale Produktentwicklung und Messbarkeit greifen ineinander.

Sie haben trotzdem einen klaren Ansprechpartner. Im Hintergrund setzen wir die Personen ein, deren Kompetenz für die jeweilige Aufgabe tatsächlich benötigt wird. Genau darin liegt der wesentliche Unterschied zu einer klassischen Marketing-Allrounder-Stelle.

Nicht günstiger um jeden Preis. Sondern besser passend.

Eine gute interne Marketingkraft kann für ein Unternehmen enorm wertvoll sein. Unsere Lösung ist dann interessant, wenn Sie zwar professionelles Marketing benötigen, aber keine vollständige Stelle mit einer einzigen Person besetzen möchten.

Für ab 36.000 Euro pro Jahr erhalten Sie Zugriff auf mehrere Kompetenzbereiche und können diese abhängig von Ihren aktuellen Herausforderungen einsetzen. Der Mehrwert liegt damit in der Kombination aus spezialisiertem Wissen und einem wirtschaftlich sinnvollen Modell.

Wann ist dieses Modell sinnvoll?

Nicht jedes Unternehmen braucht dasselbe Marketingmodell. Deshalb sagen wir auch offen, wann eine externe Partnerschaft sinnvoll ist – und wann eher nicht.

Passt gut, wenn …

  • Marketing aktuell von Geschäftsführung oder Mitarbeitern nebenbei erledigt wird.
  • eine volle interne Marketingstelle nicht dauerhaft ausgelastet wäre.
  • regelmäßig unterschiedliche Kompetenzen benötigt werden.
  • Marketing professioneller und strukturierter aufgebaut werden soll.
  • Marketing und Vertrieb enger zusammenspielen sollen.
  • Maßnahmen nicht nur umgesetzt, sondern strategisch hinterfragt werden sollen.
  • ein langfristiger Partner statt wechselnder Einzeldienstleister gesucht wird.
  • Ergebnisse stärker messbar werden sollen.

Passt weniger, wenn …

  • dauerhaft 30–40 Stunden operative Marketingarbeit pro Woche anfallen.
  • täglich eine Marketingperson im Unternehmen verfügbar sein muss.
  • bereits ein gut aufgestelltes internes Marketingteam alle benötigten Kompetenzen abdeckt.
  • ausschließlich einzelne Kleinstaufträge vergeben werden sollen.

Braucht Ihr Unternehmen wirklich eine Marketingstelle?

Oder brauchen Sie verlässlich Zugriff auf die richtigen Kompetenzen? Finden wir gemeinsam heraus, welches Modell für Ihr Unternehmen sinnvoll ist.

Unverbindlich kennenlernen

Erzählen Sie uns kurz, wie Marketing bei Ihnen heute organisiert ist, welche Aufgaben regelmäßig anfallen und wo aktuell Unterstützung fehlt. Wir sehen uns Ihre Situation gemeinsam an und sagen Ihnen auch offen, ob unser Modell für Ihr Unternehmen sinnvoll ist.

Hinterlassen Sie uns Ihre Kontaktdaten, wir melden uns verlässlich!

Johannes Köb | incursum gmbh

Ihr Ansprechpartner

Johannes Köb

j.koeb@incursum.comT +43 664 34 72 999Anrufen